甘肃农民网讯  近年来，静宁县人社局紧盯果农就地就近就业意愿，着力破解苹果产业季节性用工紧缺难题，精心设计了“静宁果农”标识，赋予特色的精神内涵，以争创国家级“静宁果农”劳务品牌为目标，扎实开展精细化就业服务，强化专业化技能培训，培养了大批的果业服务队伍和技术工人，在有效保障企业用工的同时，积极参与领办实体、劳务经纪人、网络直播、果秀才、土专家等新业态就业培训，让静宁果农就业饭碗端得更稳了，幸福指数逐年攀升。

“静宁果农”劳务品牌。

前不久，静宁常津果品有限责任公司承包的2900亩苹果种植基地刚刚完成冬剪清园，基地每天需要大量的工人。在该县治平镇政府的牵线搭桥下，新征程果服队带领优秀果农积极投身冬剪清园管理工作，缓解该企业的用工之急。

“这支果业技术服务队非常专业，在上岗之前我们简单讲一下要求，他们就会严格按照果园管理流程进行作业，干活麻利，质量有保障，让人很放心。这样的果树服务队对于我们公司的发展起到很好的助推作用。”该公司董事长常继锋说。

治平镇果业技术服务队成立于2021年10月，是依托当地苹果产业发展优势，集聚“静宁果农”劳务品牌效应，组建的劳务工作队，通过技能大比武层层选拔，由平均年龄50岁的40名优秀果农组成，专门为周边乡镇及县内外苹果种植大户、果品公司等经营主体提供季节性果园管理服务。治平镇果服队的成立，有效盘活了当地富余劳动力资源，将劳务输转延伸到苹果产业链，帮助返乡人员等重点群体就地就近就业，实现了每户至少就业1人的目标。

“一技在手，就业不愁，我们进入果服队之前都要经过县人社局组织的‘静宁果农’劳务品牌技能培训，还参加了果园管理技能大赛，为我们的就业提供了技术保障。”治平镇雷沟村金牌果农胡抚训说。

“进入果服队，到哪里干活不用自己联系，由队长负责对接，务工时间比较灵活，工资按天结算，在家还能照顾老人和孩子。”同为果服队成员的樊进红言谈中洋溢着满满的幸福感。

据了解，治平镇果业技术服务队刚成立时只有2人，发展到现在的40人，每人常年联系的优秀果农在60人以上，多数是需要在家照顾老人小孩就地就近就业意愿强烈的静宁果农，充分发挥金、银、铜牌“静宁果农”传帮带作用，如今队伍不断扩大，口碑越来越好，一年四季下来，除苹果经营性收入外，人均务工收入都上万元。

果业技术服务队开展果树修剪。

创建“静宁果农”劳务品牌示范乡镇，组建果服队开展专业化技术服务，只是静宁县打造“静宁果农”劳务品牌的一个缩影。2021年伊始，静宁县依托县域苹果产业优势和富余的劳动力资源，把打造“静宁果农”劳务品牌赋能苹果产业促进就地就近就业作为助力乡村振兴的重要举措来抓。目前全县果园面积达100万亩，今年总产量达到98.6万吨，预计实现产值突破60亿元，直接从事苹果种植的有8.98万人，每年苹果产业链上用工量就达3.6万人，果品收入占全县农民人均纯收入的70%以上。

“在争创国家级‘静宁果农’劳务品牌过程中，静宁县积极衔接静宁劳务码头标准化试点、公共实训基地、职业技能标准化培训教室、仁大镇劳务服务港等项目支撑，实施‘归雁工程’吸引返乡创业人才和致富带头人，补齐劳务品牌链条中的短板弱项。”静宁县人社局局长周浩仁说，通过组织参加“中国创翼”创业创新劳务品牌大赛、创建“静宁果农”劳务品牌示范乡镇、搭建“静宁果农”APP智慧服务平台等形式，不断擦亮叫响“静宁果农”劳务品牌，接续赋能苹果产业，全面助推乡村振兴。（李懂升 王静平）